骑公司电瓶车撞行人被判全责后，可能面临以下法律风险，需提前防范。 1. 赔偿责任分担风险：若公司电瓶车未投保，行人的医疗费用、误工费等需由公司与个人分担，若公司以“员工操作不当”为由拒绝承担，个人可能需单独赔付。例如，公司未给电瓶车买交强险，行人医疗费花了5万元，保险公司无法理赔，公司可能要求员工承担30%即1.5万元； 2. 诉讼败诉风险：若行人对赔偿金额不满提起诉讼，而公司及个人无有效证据反驳全责认定或减少损失，法院可能判决全额赔偿，包括精神损害抚慰金等额外费用。例如，行人因车祸致残，法院判决赔偿20万元，若保险仅赔15万元，剩余5万元需由公司与个人承担。
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骑公司电瓶车撞行人被交警判定全责后，可先通过行政复议程序争取责任变更，同时需处理赔偿事宜。 1. 若对全责认定有异议，可在收到事故认定书之日起三日内向上一级公安机关交通管理部门申请书面复议，复议机关会在三十日内作出决定； 2. 若认可全责认定，需联系公司及保险公司协商赔偿，若公司电瓶车未投保或保额不足，可能需与公司分担赔偿责任； 3. 若行人伤情严重引发诉讼，需配合公司及保险公司参与诉讼程序，提供事故相关证据。
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骑公司电瓶车撞行人被判全责后，部分特殊情况会影响处理结果，需特别关注。 1. 公司电瓶车存在故障：若事故因电瓶车刹车失灵、转向灯损坏等质量问题导致（如员工提前向公司反映故障未修），公司需承担主要赔偿责任，员工可减轻或免除责任。此时需提供电瓶车故障记录、维修申请单等证据，证明公司存在过错； 2. 行人存在重大过错：若复核时发现行人闯红灯、故意碰瓷等新证据（如路口监控视频），交管部门可能变更责任为同等或次要责任，赔偿金额将大幅减少； 3. 员工属职务行为：若事故发生在员工执行工作任务期间（如快递员派件、员工外出办公），根据《民法典》第一千一百九十一条，公司需承担替代赔偿责任，员工个人一般无需赔偿，但存在故意或重大过失的除外（如员工超速行驶、酒后骑车）。
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骑公司电瓶车撞行人被判全责后，部分当事人可能因操作不当加重损失，以下是常见错误行为。 1. 超期申请复议：未在收到事故认定书三日内提交复核申请，导致失去变更责任的机会，只能承担全责赔偿； 2. 私自与行人签订赔偿协议：未经过公司及保险公司同意，擅自承诺高额赔偿，后续保险公司可能以协议未经认可为由拒绝理赔，需个人承担额外费用； 3. 丢弃关键证据：如删除事故现场视频、丢失目击者联系方式，导致复议时无法证明责任认定错误，复核申请被驳回。 若已出现上述错误，建议尽快联系律师评估补救方案，避免损失扩大。

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